岗位职责：
1、协助上级领导执行相关的政策和制度，协调其他部门的工作，
2、负责公司一些日常行政事务的管理，配合上级做好人力方面的工作；
3、协助上级制定员工培训计划，建立企业形象；
4、推动公司理念，组织企业文化建设及活动安排等工作；
5、负责公司固定资产配置及办公用品的管理工作，包括清点、维护、登记等；
6、负责管理房屋租赁协议以及各类人事行政文档；
7、协助各部门做好行政工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作；
8、领导交办的其它事宜；
岗位要求：
1、大学专科以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上人力行政工作经验，有红酒行业行政管理工作经验者优先；
3、熟悉人力行政工作，熟练使用办公软件和办公自动化设备；
4、很强的激励、沟通、协调、团队合作能力，责任心、事业心强；